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劳务派遣与代理招聘的区别是什么?

2020-07-14

相信有在网上找过工作的人都知道,当我们在招聘网看到一份理想的工作时,我们都会打个电话去问这个职位有没有招满人,这时有的公司会回答,他是属于劳务派遣,但是有的公司确是代理招聘。这个时候我们可能就会有疑问,劳务派遣与代理招聘的区别是什么?下面就让小编来给各位介绍一下吧。

劳务派遣

首先,劳务派遣是企业用人不管人,指的是企业只用劳务工,而劳务派遣员工的管理,工资的发放,社保办理统一是由劳务派遣公司办理。劳动者与劳派遣务公司签订劳动合同,并由其派遣到其他用人单位,用人单位与劳动者并没有实际利益关系。

而代理招聘是不需要企业招人,直接委托代理公司寻找批量的目标人才但是员工的管理,工资的发放,社保办理都需要企业进行办理。而且,劳动者直接与用人单位签订劳动合同,劳动者工作之后与代理招聘公司没人实质性的利益关系。

劳务派遣

同时劳务派遣工是劳务派遣公司的员工而不是企业的正式工,但是通过代理招聘公司招聘到员工是属于企业的正式工。代理招聘的员工是与企业签订劳动合同的,也就是法律定义的正式工,因为代理招聘公司,只负责为企业招聘适合企业用工的人才,只要招聘到的人才合适企业这就算完成,员工后期的管理,合同签订,工资发放等等都是企业办理。

以上,就是小编对“劳务派遣与代理招聘的区别是什么”这一问题的一些简单介绍,希望本篇文章对各位有所帮助。感谢阅读!


 

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