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劳务派遣对企业有什么用?

2019-09-04 14:09:28

劳务派遣是一种新型的用工方式,劳务派遣对企业而言好处还是有很多的,不然企业也不会使用 这种用工方式,那么劳务派遣对于企业来说有什么作用呢?下面小编和大家说说。

一、能够灵活用工:

劳务派遣的作用是用人灵活,不受编制限制,员工的 招录、劳动合同的签订、终止、员工违纪、 辞退等诸多进出手续和劳动管理工作由专业劳务派遣公司承担。

劳务派遣

二、能够控制风险:

劳务派遣用工是一种用工分离的方式,劳务派遣公司 作为用人单位承担了劳动用工过程中的法律 风险,用工单位可以通过劳务派遣的用工模式,转移可控性弱的风险,降低法 律纠纷发生的机率,减少纠纷处理的繁杂事务 。

三、能够降低成本:

劳务派遣用工,企业只用人不管人,通过派遣人才用 工后,企业不需要专门人事部门对劳务派遣 员工进行管理,而只负责对其工作岗位、工作内容进行监督考核,复杂的人事 事务则由劳务派遣机构完成,这样企业可以节 省员工的招聘成本,同时还能节省人力资源成本。

现在很多生产型,制造型企业,由于他们的用工数量大,所以都会使用与劳务派遣公司合作派遣 人才的方式来解决企业的用工问题,各位企业也可以根据自身情况选择使用劳务派遣。

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