劳务派遣公司注册需要什么条件
2020-10-26
想要开展劳务派遣业务经营是需要有一定资质的，没有资质是不能经营劳务派遣的。可能有些朋友还不知道劳务派遣公司注册需要什么条件？对于劳务派遣公司注册需要的条件需要了解经营范围，如果有人力资源服务的话，就好像【永盛人力集团】一样需要有劳务派遣服务许可证，下面一起来了解一下劳务派遣公司注册需要什么条件吧。
一、劳务派遣经营许可证：
劳务派遣经营许可证使用范围：是人力资源服务机构和社会保障机构共同设立的劳动力输出单位。劳务派遣许可证由省级机关受理，是由省人力资源和社会保障厅核实批准颁发的许可证之一。主要用于规范劳务派遣公司派遣服务和人力资源输出中对劳务派遣人员的各项管理。
二、劳务派遣经营许可证的经营范围：
1、经营劳务派遣业务的企业必须依法取得。
2、未经许可，任何单位和个人不得经营劳务派遣业务。
3、《劳动派遣经营许可证》有效期为3年。
三、经营劳务派遣业务政策要求。
根据新修订劳动合同法规定，从2013年7月1日起，凡经营劳务派遣业务的劳务派遣公司，应在取得《劳动派遣经营许可证》后方可开展新的派遣业务。
四、劳务派遣公司的注册条件。
想要注册劳务派遣公司，除了需要有相应的劳务派遣经营许可证之外，还需要满足以下几个条件：
1、劳务派遣公司的注册资本不得少于人民币200万元；
2、劳务派遣公司有与开展业务相适应的固定的经营场所和设施；
3、有符合法律、行政法规规定的劳务派遣管理制度；
4、法律、行政法规规定的其他条件。
以上，就是小编对“劳务派遣公司注册需要什么条件”这一问题的一些简单介绍，希望本篇文章对各位有所帮助。感谢阅读！
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